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CSIF denuncia la falta de personal en la Unidad Covid del Hospital Provincial

Redacción | 29 de septiembre de 2020

El sindicato lamenta la escasez de plantillas en el Hospital Universitario Reina Sofía de Córdoba

CSIF Córdoba denuncia la "enorme precariedad en la que se encuentran muchos de los trabajadores del Hospital Universitario Reina Sofía". El sindicato resalta que son constantes y generalizadas las quejas de enfermeros, auxiliares de enfermería, matronas, celadores y otros profesionales debido a que las plantillas están incompletas y a que no se cubren las bajas en un momento como el actual tan delicado y con tanta presión como consecuencia de la pandemia originada por la Covid-19.

El Sector de Sanidad de CSIF Córdoba señala que en la Unidad Covid del Hospital Provincial, donde debería haber una dotación de 5 enfermeras y 5 auxiliares de enfermería, hay veces en que hay solamente 3 profesionales de la primera categoría y 3, de la segunda. También es habitual que en el turno de noche en las demás plantas de este hospital  se queden una enfermera o una auxiliar de enfermería sola porque la compañera esté de baja o tenga un descanso, no cubriéndose este puesto.  Se ha de señalar igualmente que en el turno de noche de celadores de este hospital solo hay  dos trabajadores para las nueve plantas del hospital.

CSIF subraya que la situación también es “especialmente preocupante” en la área de Partos, donde la presión sobre las matronas y los auxiliares de enfermería no para de aumentar “sin que la Dirección de Enfermería y la Subdirección de recursos humanos hagan absolutamente nada por solucionar el problema”. El sindicato añade que el servicio se mantiene bajo mínimos a pesar de la atención que requiere el aislamiento de gestantes con Covid-19 o con sospecha de infección, que precisan, como es lógico, los servicios de una matrona de forma exclusiva. 

Desde CSIF Sanidad Córdoba se destaca que es habitual que en el paritorio solo haya tres matronas, cuando lo normal es que haya cuatro, por lo que en vez de haber reforzado con otra matrona debido a la situación actual, lo que se está haciendo en realidad es reducir este personal. Asimismo, “recientemente es frecuente que una matrona tenga que estar atendiendo exclusivamente a una mujer con Covid-19, mientras que las otras dos tengan que estar a cargo de otras cuatro o cinco parturientas, situación que  no es la más adecuada en un servicio que requiere la máxima atención como éste”.

CSIF informa de que desde se inició la pandemia en las Urgencias de Maternidad del Reina Sofía se ha habilitado una sala de triaje y, para ello, se ha dejado a los celadores sin su sala de estar, teniendo estos que permanecer en un el pasillo y no habilitando el hospital zona alguna para ellos, a pesar de habérselo reclamado en repetidas ocasiones.

Por todo ello, CSIF Sanidad Córdoba reclama a la Dirección de Enfermería y en particular al Subdirector de Recursos Humanos del hospital, que, “de una vez por todas y por el bien de los profesionales y, en especial, de los usuarios y usuarias, se solucione este problema general de personal y particularmente se tome en serio la situación tan delicada que se está viviendo en el servicio de Partos del Hospital Reina Sofía

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